3053 [2 단계 : 질적] 연구 저자는 청문 조사 결과와 함께 설문 조사 결과를 수집했으며, Covid-19 Pandemic에서도 활동이 계속 될 수있는 관리 상황의 구조에 대한 탐색 적 연구를 결정했으며 그 가설을 구축하는 것을 목표로했습니다 두 설문 조사에서 얻은 결과를 바탕으로, 우리는 Covid-19 Pandemic의 위기에 대응할 수있는 조직 관리의 상태가 사회적 자본 이론과 관련이 있다는 증언을 얻었습니다 그것은 둘 사이의 격차를 메우는 방법이 필요하다는 것을 보여줍니다 그러나 213 개 조직의 10 ~ 20% 이상이 COVID-19 Pandemic 이전보다 "변하지 않은"또는 "긍정적 인"상태로 남아있는 활동 감각을 가지고 있으며, 정량적 조사 데이터의 연구 프레임 워크는 충분히 분석되지 않았습니다 따라서 연구 문제는 "왜 조직은 여전히 ​​Covid-19 Pandemic에서도 여전히 활성화 될 수 있습니까?" 청문 조사를 실시했습니다 표 1 : 공동 디스플레이 - Covid -19 Pandemic 동안 계속 될 수있는 이웃 협회 관리에 대한 분석 결과 그림 3 : 연구 계획 - Covid -19 Pandemic 특수 데이터 분석에서 카마 가야시 시민 그룹에 대한 연구 요약