12 월 12 일 아침, Yancheng Port Group의 노동 조합위원회 설립과 첫 번째 첫 번째 회원 회의가 열렸습니다. Xia Lixin, 온라인 카지노의 당위원회 위원이자 장기 노동 조합 설립을위한 준비 온라인 카지노의 회원 인 Xia Lixin은 회의를 주재했다. 회의, Zhou Zhengxiong, 온라인 카지노의 당위원회 장관, 한 레이 (Han Lei), 시립 기업의 무역 노조 회장, 앙고그 (Anguang), 앙투안 (Anguang), 그리고 모든 협력의 회원국의 회원, 그리고 모든 협력의 회원들.
Yao Ping은 그녀의 진술에서 그녀의 성명서 에서이 기관의 노동 조합은 온라인 카지노의 주요 목표와 과제에 중점을두고, 다리의 역할에 중점을두고, 대중과의 연결을 링크하고, 개혁 및 개발에 중점을두기 위해 대중을 조직하고, 직원의 삶에 집중하고, 직원의 전반적 인 직원을 제공하고, 여성의 특수한 권리를 지키고, 관리하고, 관리하고, 관리하고, 그리고 관리 및 관리 및 이익을 유지하고, 그리고, 그리고 전반적인 직원의 삶을 개선하고, 그리고, 그리고 전반적인 직원의 삶을 개선하고, 그리고, 그리고, 그리고 여성의 이익을 관리하고, 그리고, 그리고, 그리고 전반적인 직원의 삶을 개선하고, 그리고, 그리고, 그리고, 그리고 여성의 관심을 지키고, 그리고, 그리고, 그리고 전반적인 직원의 삶에 초점을 맞추고, 그리고 전반적인 상황에 초점을 맞추고, 그리고 전반적인 상황에 초점을 맞추고, 그리고 전반적인 상황에 초점을 맞추고, 그리고 개혁 및 개발에 집중하고, 동원하고 동원한다.
Zhou Zhengxiong은 먼저, 우리는 새로운 시대에 "사람들-지향적"을 강조하고 온라인 카지노 조합 조직의 기본 책임을 확고히 파악해야한다고 지적했다. 우리는 직원을 조직, 안내, 유지 및 봉사하는 다양한 기능을 전적으로 제공하고 직원 의회와 함께 민주당 관리 시스템을 기본 형태로 설립하고 개선해야합니다.
둘째, 우리는 "전반적인 상황을 제공하는"강조를 강조하고 개발 지원의지도 역할을 완전히 제공해야합니다. 우리는 다리와 링크의 역할뿐만 아니라 대중과 밀접하게 연결하는 장점을 제공하고, 온라인 카지노의 결정과 배치를 모든 직원의 업무 목표로 바꾸고, 모든 직원의 업무 행동 및 업무 결과로 바꾸려고 노력하며, 직원들과 직원들 사이의 의견, 제안 및 목소리를 신속하게 피드백하고, 직원들 사이의 긴밀한 관계를 달성하고, 직원들의 일관성을 높이고, 많은 일을하면서, 일을하고, 일을하면서, 일을하면서, 일을하면서 개혁 및 개발과 공동으로 온라인 카지노의 고품질 개발에 대한 새로운 장을 공동으로 작성합니다.
세 번째는 "파티 리더십"을 강조하고 온라인 카지노 파티위원회의 직원 조수가되기 위해 최선을 다하는 것입니다. 우리는 우리 자신의 장점에 대한 완전한 놀이를 제공하고, 조화로운 기업을 구축하고, 기업 문화 구성에 적극적으로 협력하고, 기업 정신을 촉진하고, 팀 인식 향상, 기업 이미지 향상, 기업 브랜드 만들기에 중점을 두는 데 중점을두고, 출발지의 발전력을 높이고, 관리 수준을 높이고, 발전하고, 발전하고, 발전하고, 발전하고 있으며, 개선하고, 발전하고 있으며, 개선하고, 발전하고 있습니다 파티 빌딩을위한 아리 메커니즘 파티 빌딩을 제공하기위한 건설 및 산업 건설을 주도하고, 파티의 대량 작업에서 좋은 일을하는 데있어 노동 조합 조직의 중요한 역할을 완전히 수행하며, Yancheng 항구를 초기에 초기 건설에 기여하여 녹색, 안전하며 효율적이며 똑똑하며 편리한 Huaihe Economic Belt와 "벨트 및 원형"노드 생태계 주변의 노란색 바다 경제 항구에 대한 적절한 기여를합니다.
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